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  • 8年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    一、物料交期管制 
        1.根據(jù)材料、在制品、成品的庫(kù)存情況核對(duì)物料需求
    2.每天檢查采購(gòu)的進(jìn)度,分析、預(yù)測(cè)物料可否準(zhǔn)時(shí)交貨,及時(shí)上報(bào)和跟催、控二、制采購(gòu)進(jìn)度
        1.領(lǐng)料管制 根據(jù)訂單需求量通過(guò)倉(cāng)庫(kù)核定發(fā)料量
    2.審核倉(cāng)庫(kù)按核定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)料
    三、物料調(diào)度 
        1.根據(jù)訂單的交期調(diào)度緊缺物料的使用
    2.檢查包裝材料的配套性、齊全性
    3.調(diào)劑庫(kù)存,優(yōu)化庫(kù)存定額
    四、物料損耗改善 
        1.分析物料損耗情況,研究、提出降低物料損耗的方案,落實(shí)改善措施
    2.跟進(jìn)、監(jiān)控物料損耗改善措施執(zhí)行情況
    五、樣品制作過(guò)程的管控 
        1.材料成本、模具成本、外協(xié)加工費(fèi)用和樣板工時(shí)成本等樣板制作經(jīng)費(fèi)
    2.對(duì)樣品制作過(guò)程的跟進(jìn)與監(jiān)督,完成新產(chǎn)品的樣板的制作
    六、部門(mén)管理 
        1.參與制訂或修訂本部門(mén)的各組織機(jī)構(gòu)和崗位設(shè)置
    2.參與本部門(mén)人員的招聘
        3.員工的在職培訓(xùn)的指導(dǎo)
    4.對(duì)員工的績(jī)效管理和績(jī)效考評(píng)
    5.部門(mén)內(nèi)與部門(mén)間沖突的處理
    6.部門(mén)外聯(lián)事務(wù)的管理
    七、其它 上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)
    任保要求:
    性別要求 不限
    年齡要求 26-40歲
    戶(hù)口所在地 不限
    學(xué)歷 高中或中專(zhuān)以上
    專(zhuān)業(yè)要求 不限
    同行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 兩年
    同等職務(wù)經(jīng)驗(yàn) 三年 

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