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人力資源兼行政主管    3000-6000元
崗位職責(zé)：
1.   人力資源制度的監(jiān)督執(zhí)行和完善
2.   招聘工作的實(shí)施和評(píng)估
3.   培訓(xùn)工作的實(shí)施和管理
4.   績(jī)效考核的實(shí)施和管理
5.   工資和福利的管理
6.   員工關(guān)系管理
7.   行政費(fèi)用控制、行政會(huì)議安排、辦公用品管理安排等
8.   部門間協(xié)作和企業(yè)文化管理
9.   后勤管理
任職要求：
1.人力資源崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上
2.管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科及本科以上文憑優(yōu)先。
3..較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力，思路清晰，考慮問(wèn)題細(xì)致
4.對(duì)人及組織變化敏感，具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力，善于與各類性格的人交往
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！