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物料員生產(chǎn)領(lǐng)料員 3-5K元/月 有料
該崗位平均薪資 5431元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    年齡:20歲以上
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    學(xué)歷:中專及以上
    工作經(jīng)驗(yàn):1年以上,有在電子行業(yè)該崗位工作優(yōu)先。(可接受應(yīng)屆畢業(yè)生)
    一、任職要求:
    1、根據(jù)PMC計(jì)劃提前領(lǐng)料到車間,定期清點(diǎn)車間物料存量及壞料、按要求、按時(shí)間、按數(shù)量領(lǐng)取物料進(jìn)入車間; 2、對(duì)領(lǐng)取得物料進(jìn)行初步驗(yàn)收,物料的保管保養(yǎng); 3、落實(shí)跟進(jìn)上級(jí)臨時(shí)安排的其它相關(guān)工作。
    二、薪資待遇:綜合工資3000-5000元/月
    工作組成:底薪+績(jī)效+全勤+1:1加班費(fèi)+工齡獎(jiǎng)等組成;
    工作時(shí)間:28天制8小時(shí);1:1加班費(fèi)
    三、其它福利:
    1、娛樂活動(dòng):為當(dāng)月生日的員工舉行生日活動(dòng)或發(fā)放禮品、獎(jiǎng)金;公司還會(huì)不定期舉行各種才藝大賽;組織戶外活動(dòng)等;
    2、交通補(bǔ)貼:年底返鄉(xiāng)車費(fèi)報(bào)銷或補(bǔ)貼;
    3、工齡獎(jiǎng)勵(lì):根據(jù)員工入職時(shí)間的長(zhǎng)短享受相應(yīng)級(jí)別的工齡獎(jiǎng);
    4、晉升培訓(xùn):不定期舉行崗位培訓(xùn),公司為所有內(nèi)部員工提供公平、公正的競(jìng)聘機(jī)會(huì).
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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