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1、規范和完善管理各門店運營工作，做好年度銷售計劃，促進各項工作順利開展。
2、對經營運作有準確的分析判斷能力，較強的掌控能力。
3、具備良好的組織和協調能力。
4、較強的計劃能力和執行力。
5、充分挖掘潛力，節約各項開支，開辟渠道，拓展超市連鎖業務，努力創收，不斷提高經濟效益。
任職要求：
1、年齡30-45歲，****不限，身體健康。
2、至少8年以上超市運營工作管理經驗，熟悉門店的經營管理。
3、心態陽光，抗壓能力強
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