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崗位職責(zé)：
1、制定培訓(xùn)方案，編制執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃。
2、開發(fā)培訓(xùn)課程，編制培訓(xùn)課件，簡歷培訓(xùn)資料庫。
3、跟進(jìn)評估培訓(xùn)效果，并對其改進(jìn)。
4、管理培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)人員，協(xié)助完成人才培養(yǎng)和輸送。
任職要求：
1、管理類大專以上學(xué)歷。
2、3年以上零售業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具，具有較強(qiáng)的企業(yè)分期能力和課程研發(fā)能力，良好的演講能力，藥品、保健品、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)優(yōu)先。
4、富有激情較強(qiáng)親和力和感染力，良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷。
5、有開發(fā)及講授通用類課程經(jīng)驗(yàn)。
6、持培訓(xùn)師證書優(yōu)先。
聯(lián)系我時(shí)，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！