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崗位要求：
1、行政或人力資源相關專業；
2、2年以上人力資源管理或1年以上同等職位工作經歷，有大型企業管理經驗者優先；
3、熟悉國家及地方社會保險的相關政策，了解具體操作流程，熟悉國家關于薪酬福利等方面的法律法規，熟悉運用office辦公軟件；
4、為人誠實守信，性格穩重、踏實，嚴守秘密，統計分析能力強，無不良生活嗜好。
崗位職責：
1、根據公司人力資源規劃制定人力資源需求計劃，并組織制定招聘策略及實施計劃；
2、完善招聘制度、優化招聘流程，招聘渠道的規劃、開拓和管理；
3、統計并分析招聘數據，并對人力資源現狀進行收集、整合、分析；
4、負責核心崗位的招聘、考核評估、跟進。
薪資待遇
底薪5000-6000元左右+五險+招聘提成+節點獎勵+帶薪培訓+節點獎金+國內（外）旅游+獎金
聯系我時，請說是在臨沂招聘網上看到的，謝謝！