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職位描述
1、根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織制定質(zhì)量控制方案，監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量 ；
 2、定期組織召開公司品質(zhì)例會、匯總分析說明、檢討品質(zhì)不良 ；
 3、編制公司質(zhì)量方針、制定公司質(zhì)量目標(biāo)、具體負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系運行工作；
 4、采用SPC數(shù)據(jù)分析，制定糾正措施，并持續(xù)跟蹤措施的執(zhí)行情況；
 5、運用品質(zhì)的7大手法，PDCA循環(huán)模式，7M1E原因分析法進(jìn)行品質(zhì)管控； 
 6、根據(jù)品質(zhì)不良分析情況，與技術(shù)、生產(chǎn)一起制定相應(yīng)的糾正措施，跟蹤糾正措施的執(zhí)行情況 ；
 7、受理客戶投訴，退貨、認(rèn)真分析并制定改善對策、處理投訴回復(fù)并結(jié)果 ；
 8、制訂品質(zhì)控制改進(jìn)措施，并監(jiān)督生產(chǎn)部門實施情況；
 9、建立測量體系、維護(hù)測量儀器、檢驗量具、工具，定期鑒定和校對 ；
 10、有系統(tǒng)性地對檢驗人員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，針對性的對公司員工實施質(zhì)量意識培訓(xùn);
 11、協(xié)助技術(shù)部樣品開發(fā)、全程跟進(jìn)樣品制作過程、監(jiān)管樣品質(zhì)量 ；
 12、協(xié)助采購對新供應(yīng)廠商調(diào)研、開發(fā)、指導(dǎo)與監(jiān)督管理 ；
 13、組織執(zhí)行質(zhì)量管理中的各種品質(zhì)管理活動；
 14、負(fù)責(zé)品質(zhì)部門與其它部門的工作溝通與協(xié)調(diào)；
 15、完成上級交辦的其它工作任務(wù)  。
任職要求
 1、大專以上學(xué)歷，30-35歲，熟悉電子產(chǎn)品，有5年以上品質(zhì)工作經(jīng)驗.；
 2、受過ISO質(zhì)量體系培訓(xùn)，有ISO內(nèi)審員資格證書.；
 3、有供應(yīng)商管理及考核評估管理工作經(jīng)驗、能處理客戶投訴的相關(guān)問題.；
 4、會看產(chǎn)品工程圖紙，懂QC7大手法及SPC數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析 ；
 5、能編制品質(zhì)部相關(guān)程序文件與品質(zhì)檢驗標(biāo)準(zhǔn)、有企業(yè)內(nèi)審工作經(jīng)驗。
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！