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在宜昌中燃熱力總經理（副總）領導下，負責熱力業務人力資源管理及行政管理等工作。

指責說明

1.負責公司的行政、人事、文宣、法務支持、后勤等事宜；

2.負責公司行政檔案及印章管理工作，做好登記及整理歸檔；

3.負責公司各類證照的辦證、年檢、變更工作；

4.建立和完善相關流程、體系及制度；

5.負責組織公司會議紀要、工作報告、匯報材料等內容的擬訂報審；

6.做好公司財年各項行政費用預測預算及成本費用控制，保證各項費用的合理使用，不超標；

7.負責公司考勤管理、檢查、統計、考核；

8.負責公司的招聘、培訓工作以及入轉調離等手續辦理；

9.負責編制員工薪酬支出的計劃、預算，薪酬福利核算及發放；

10.負責宣傳落實國家及集團總部法律事務部制訂的各項法律文件、制度；

11.做好對外宣傳工作，加強與市內等主流媒體的主動銜接與配合，展現公司優質服務社會的正能量；

12.負責銜接各部門，組織好公司企業文化建設的具體工作，努力推進形成公司良好地企業文化氛圍，培養員工企業凝聚力；

13.負責公司微信公眾號的日常管理、編輯、推廣。

任職要求

1.掌握行政管理、人力資源等專業理論知識；

2.具有解決日常事務管理問題的能力；

3.具有較強的口頭表達和書面表達能力；

4.計劃與執行能力強，能夠準確、高效完成各項工作；

5.專科及以上學歷，人力資源、秘書、行政管理相關專業，熟練使用電腦、WORD\PPT\EXCEL軟件、ERP系統等；

6.3年以上中小型企業行政管理、人力資源經驗，其中1年以上同類崗位工作經驗。
聯系我時，請說是在臨沂招聘網上看到的，謝謝！