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  • 1周前

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  • 1年

    會員等級

  • 單位性質: 民營企業
  • 注冊資金:
  • 員工人數:100-299人
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    一、崗位職責:

    1.負責審核出納現金及銀行存款余額是否賬實相符,并與系統相核對。

    2.負責現金收支單據的審查。審查單據是否符合相關規定,項目是否填寫齊全,數字計算是否正確,大小金額是否相符,有關簽名和蓋章是否齊全等。

    3.負責定期對已審核的原始憑證進行會計憑證處理,并定期傳遞給財務經理審核,經審核無誤后,將其做為正式會計憑證登賬。填制記賬憑證應做到數字真實、內容完整、賬物相符。

    4.負責公司費用的核算,認真審核相關費用單據。并按部門歸集、分配各項管理費用,編制各部門費用明細表,定期進行縱向分析。按時交往總部。

    5.負責公司往來債權債務賬目的定期檢查,包括與集團公司往來賬務的檢查核對,按時與往來應付、應收會計核對明細賬目,發現呆賬及賬實不符情況,及時查明原因并上報。

    6.負責公司日常財務核算,負責公司各項固定資產的登記、核對,按規定計提折舊,建立固定資立臺賬。

    7.負責編制和登記各類明細賬、總賬并定期結賬。

    8.負責編制會計報表以及編制報表明細表,并進行財務報告分析。應在每月15日之前提交上月份的相關報表給公司財務經理、董事會審核。

    9.負責整理會計資料。對會計資料及有關經濟資料,應按月進行整理,裝訂,做到單據完整、憑證整潔、美觀、易查。

    10.做好所得稅匯算清繳工作。配合主管稅局做好稅務稽查或納稅評估等工作。:
    二、任職要求:

    性別不限,24歲—30歲,本科及以上學歷,有1年以上全盤賬務處理工作經驗,財務管理、財會等相關專業
    三、薪酬福利:

    1.具有競爭力的薪資,月度獎金、季度獎金、年獎金

    2.社會保險(養老、醫療、生育、失業、工傷、住房公積金)

    3.完善的培訓機制、成熟的的晉升渠道

    4.學歷補助、工齡工資、餐補福利

    5.生日禮券、出國旅游、員工體檢

    6.帶薪假(年假,婚假,產假,陪產假等)
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