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  • 1年

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  • 單位性質: 民營企業
  • 注冊資金:
  • 員工人數:500-999人
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    1、確動公司年度招聘計劃以及預算,與部門溝通招聘需求負責招聘工作;
    2、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發布招聘廣告、參加各種招聘會;
    3、組織、安排面試,并且進行人力資源初試;
    4、進行薪資談判、安排候選人入職,以及安排體檢;
    5、候選人進入公司后,對試用期員工進行試用期溝通;
    6、辦理勞動關系中相關手續(報到,轉正,調動,離職);
    7、領導交辦的其他事情。
    聯系我時,請說是在臨沂招聘網上看到的,謝謝!
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