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工作職責(zé)：
 1.負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的處理，包括但不限于文件管理、辦公用品采購(gòu)、會(huì)議室安排等。
 2.協(xié)助人事部門進(jìn)行員工招聘流程，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、安排面試等。
 3.負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等手續(xù)的辦理，確保相關(guān)手續(xù)的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。 
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部員工薪酬統(tǒng)計(jì)工作；
 5.維護(hù)員工檔案，更新和整理人事資料，保證信息的完整性和保密性。
 6.協(xié)助組織公司內(nèi)部活動(dòng)，如員工培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等，提升員工滿意度和團(tuán)隊(duì)凝聚力。 
7.完成上級(jí)交辦的其他行政人事相關(guān)工作。
 任職要求：
 1.大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
 2.1年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘流程和員工關(guān)系管理。 
3.熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等。
 4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠處理日常行政事務(wù)。
 5.有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)。
 6.具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與各部門有效溝通協(xié)作。
 福利待遇：
 1、薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+績(jī)效
2、食宿福利：包三餐+提供住宿+提供工作服
3、豐厚獎(jiǎng)金：人才推薦獎(jiǎng)、節(jié)假日福利
4、社會(huì)保障：購(gòu)買社保、醫(yī)保等五險(xiǎn)
 上班時(shí)間：8:30-12:00;13.30-17:30,雙休。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！