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職位概述：
1、合理控制人力成本，保持員工工作熱情；
2、負(fù)責(zé)人員的招聘和培訓(xùn)及考評(píng)；
3、嚴(yán)格控制店內(nèi)的損耗，審核店內(nèi)預(yù)算和支出；
4、負(fù)責(zé)門(mén)店?duì)I運(yùn)與管理、制定促銷計(jì)劃；
5、傳達(dá)并執(zhí)行公司的工作計(jì)劃，完成公司下達(dá)的營(yíng)業(yè)額目標(biāo)；
6、提供良好的顧客服務(wù)；
7、負(fù)責(zé)餐廳設(shè)備、設(shè)施的保養(yǎng)及維護(hù)；
8、及時(shí)有效的處理餐廳各種客訴和服務(wù)中所發(fā)生的各種矛盾；
9、負(fù)責(zé)與公司及其他相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系與溝通；
10、福利待遇豐厚。
任職要求：
1、專科及以上學(xué)歷，35歲以內(nèi)，市場(chǎng)營(yíng)銷、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有兩年以上連鎖店相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn)，愿意接受異地派遣學(xué)習(xí)。
3、具備個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)魅力，較強(qiáng)的工作標(biāo)準(zhǔn)、流程執(zhí)行落實(shí)能力，具備較好的經(jīng)營(yíng)頭腦；
4、具備良好的人際交往、協(xié)調(diào)、溝通能力，性格開(kāi)朗。
5、熟悉餐飲行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀、變化及走勢(shì)，能夠針對(duì)門(mén)店運(yùn)營(yíng)情況提出優(yōu)化方案或者提議。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！